辦理成都市高新區勞務派遣許可證現場核查該怎么準備；

什么是勞務派遣？

勞務派遣又稱人力派遣，人才租賃，勞動派遣，勞動力租賃，雇員租賃，是指有勞務派遣機構與派遣勞工訂立勞動合同，把勞動者派向其他用工單位，再由其用工單位向派遣機構支付一筆服務費用的一種用工形式，勞動力給付的事實發生于派遣勞工于要派企業（實際用工單位）之間，要派企業向勞務派遣機構支付服務費，勞務派遣機構向勞動者支付勞動報酬。

根據《中華人民共和國勞動合同法》、《勞務派遣行政許可實施辦法》，辦理勞務派遣許可證，需要現場核查時，可以從以下幾個方面準備：

一、營業執照方面：

申請單位所在地與申報地址及營業執照地址一致，在門口要有清楚，明顯的名稱標識。

二、驗資報告或財務審計報告；

驗資報告或財務審計報告要真實有效。

三、經營場所方面：

（一）產權證明，經營場所產權證明載明內容是否與現場相符，租賃場所，要有租賃協議。。

（二）設有辦公設施，設備，設有辦公室，檔案室等辦公場所，配備但你，打印機，辦公桌椅，檔案柜，座機等辦公設備；

四、工作人員方面：

（一）人力資源管理師（勞動管理協調師）的設置需要滿足以下條件：勞動派遣員工在200人以下（含200人）的單位工作人員應當有1人持有勞動關系協調師或人力資源管理師職業資格證，勞務派遣員工在200人以上1000人以下（含1000人）的單位工作人員應當有2人持有勞動關系協調師或人力資源管理師職業資格師，勞務派遣員工在1000人以上的單位工作人員應當有3人持有勞動關系協調師或人力資源管理師職業資格證。

（二）工作人員與所申報的花名冊人員要一致，在職在崗。

五、管理制度和其他規章制度方面；

勞務派遣管理制度和其他規章制度需上墻公示。

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